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    一般也会要求相应比例的控股权，这就很麻烦了。

    注入资金就要求控制权这是很正常的，张扬倒不是不愿意给，只是如果企业决定权被分割，公司在很多方面就会受到限制，处理得不好甚至会成为企业转折时期的致命伤。如果不是万不得已，他是不打算放弃控制权的。

    他把贷款的想法和张立直讨论了下，最后两人意见统一，等公司稍微有点流水后就试试贷款吧。

    第十章：厕所py被领导撞见

    最近大家发现一个神奇的现象，部门里一向是一坨大冰块的钟律，最近身上的冰碴子竟然融化了。钟律所在的银行，人群有两极化的趋势，刚入行的新人，例如柜台员、销售员们，他们是热的那头，平时基本都是笑眯眯的状态。但是在金融业yin浸多年的老油条，例如管理层或者做高端业务的人们就是冷的那头，他们通常是斯文禁欲，常见打扮是一丝不苟的西装、金丝边眼镜是标配，严肃的表情、不冷不淡的态度是常态。

    钟律工作时间也不算短，刚进去时就冷冷淡淡的，随着时间推移，冻得更厉害了。但是现在有同事发现，钟律好像在往热的那头儿靠了。吃饭时，几个女员工叽叽喳喳地讨论起来。

    “你们有没有觉得钟律变了，不那幺冷冰，整个人都更好看了。”

    “对对，我也想这幺说，”一柜台妹子狂点头，“你们不知道，有一天我看见他从午休室出来，取下眼镜揉眼睛的时候，那迷茫的小眼神，瞬间就击中了我脆弱的心！”

    “昨天我们在电梯里碰到，他竟然还冲我笑了，冰山一样的人啊，竟